Motiverande samtal (MI) för chefer och ledare - En tvådagars grundkurs

En heltäckande utbildning, specifikt utformad för chefer och ledare, som ger en solid grund i hur MI:s komponenter kan användas för att främja motivation hos medarbetare och andra individer man möter i arbetslivet. Motiverande samtal är ett evidensbaserat förhållningssätt och en samtalsmetod som syftar till att öka och stimulera individers inre motivation samt bidra till varaktig beteendeförändring.

Lämplig vid olika former av både formella och informella samtalssituationer – vid organisationsförändringar eller som ett allmänt stödjande verktyg.

Exempel på användningsområden för MI för chefer och ledare

Kontinuerligt i vardagen | Formella medarbetarsamtal | Korrigerande samtal | Möten och avstämningar | Utvecklings- och framåtriktade samtal

Genom att använda MI kan ledare stärka relationerna inom arbetsgruppen och skapa en mer motiverande arbetsmiljö. MI är inte bara en samtalsteknik, utan även ett strategiskt förhållningssätt som främjar relationella kvaliteter genom öppna, empatiska och

konstruktiva samtal.

Utbildningen fokuserar på att utveckla konkreta och vardagsnära färdigheter för att hjälpa medarbetare och andra individer att identifiera och utforska sina egna drivkrafter.

Upplägget bygger på en balanserad kombination av teori och praktik, med levande exempel och övningsmoment. Det finns även möjligheter till fördjupning inom områden som är relevanta för gruppens specifika behov.

 Innehållspunkter

•  Förståelse för motivationsbegreppet och mänskligt beteende utifrån olika perspektiv

•  Vetenskaplig bakgrund om motivation och beteendeförändringsprocesser

•  Kunskap om MI's utgångspunkt, dess bakgrund och olika komponenter

•  Förhållningssätt och bemötande utifrån MI’s principer MI-andan

•  Kommunikationsfärdigheter: Bekräftelse, Reflektioner/speglingar, Öppna frågor, Sammanfattningar

•  Strategier: Skalfrågor, Ambivalensutforskning, Meny & Agenda, Informera i dialog

•  Att hantera motstånd

•  Förmåga att planera, genomföra och utvärdera MI på ett strukturerat sätt

•  Kodning och kvalitetssäkring

•  Motiverande samtal i gruppformat

• Att hantera svåra situationer

• Anpassning och tillämpning av MI utifrån olika situationer och individer

•  Löpande fallbeskrivningar & levande exempel relevanta för chefer och ledare

​

Målgrupp            

Chefer och ledare inom både privat och offentlig sektor

Arbetsform 

Denna utbildning ges i form av föreläsning blandat med levande exempel, praktiska övningar, diskussioner och föreläsning.

Kursledare

Gustav Blom, utbildare inom Motiverande samtal (MI) sedan över tio år tillbaka, med MI som ett av sina huvudsakliga specialistområden. Har utbildat, handlett och kvalitetssäkrat MI på flera nivåer – och gjort skillnad för både individer och verksamheter runt om i landet.

Är vidareutbildad beteendevetare med inriktning mot pedagogik och legitimerad lärare. Har själv flera års erfarenhet som chef och ledare.

Sagt om kursen från tidigare deltagare

"En mycket duktig kursledare som lärde ut på ett begripligt och inspirerande sätt - kraftfulla verktyg tar jag med mig"

"Skapade stort engagemang i gruppen och det blev bra diskussioner. Har bidragit till utveckling och nytt sätt att tänka, verkligen"

"Konkret och begripligt. Bra med övningar och diskussion som komplement till föreläsning"

"Häftigt att se hur det faktiskt fungerar både på arbetet och hemma"

-> Utvärderingssnitt:  9 av 10

Datum våren 2026 Ons 2026-01-28 + Ons 2026-02-18 | 2026

Är ni en större grupp? Önskar du beställa skräddarsydd kurs för era medarbetare? 

Begär en offert så hör vi av oss. HÄR