Arbetsmiljö och arbetsglädje inom vård och omsorg

Arbetsmiljö och arbetsglädje 

Arbetsglädje på jobbet är en av de viktigaste faktorerna för att skapa en trivsam, hälsosam och framgångsrik verksamhet.  Att som chef skapa förutsättningar för att personal känner en positiv stimulans och arbetsglädje är en konst och bör vara en del i det aktiva arbetsmiljöarbetet.  

Det är många faktorer som påverkar arbetsglädjen och genom att studera dem och lära sig att främja de positiva delarna och dämpa riskfaktorerna kan du som chef i hög grad påverka situationen både för dig och dina anställda. Både trivsel och omsorgskvalitet har en stark koppling till vilken arbetskultur och arbetsmiljö som råder, så vinsterna i ett proaktivt arbete är många.

Kursen syftar till att ge dig som chef ett holistiskt perspektiv på arbetsglädje som en viktigt del av arbetsmiljön och på ett inspirerande sätt förmedla handfasta verktyg för hur du kan påverka.

 Innehåll

• Perspektiv på arbetsmiljö
• Vad säger lagen?
• Faktorer som främjar arbetsglädje
• Att skapa en positiv organisationskultur
• Vikten av tydlig kommunikation
• Att stimulera personligt utveckling
• Feedback och uppskattning
• Konflikthantering och ledarskap
• Konstruktiv kritik
• Goda exempel

Tid

09.00-16.00

Målgrupp

Chefer och ledare inom vård och omsorg

Undervisningsform 

Interaktiv föreläsning blandat med diskussion, reflektion och exempel